Newsflash:
  • Jadwal Training JULI 2010, diurutkan sesuai dengan tanggal... (More)
  • DATE MONTH TOPICS ... (More)
  • SEMINAR DAN DIALOG NASIONAL - PANCASILA - ANTARA HARAPAN D... (More)
  • Pada update ini terdapat 120 training / seminar yang masih d... (More)
  • Tidak terasa bulan baru telah masuk dan cukup banyak update ... (More)
     

Salary Increase and Incentive System

Category : Human Resources
Related Keywords: Compensation & Benefit, CB, Penggajian
Hits : 301
Date added: 24.2.2008
Last Update : 2008-02-24 09:16:38
Rating : 0
Registration :
Event Code: HR-SII
Delivered as: Public or In-House
Difficulty Level: All comers
Language: Bahasa
Duration: 1 day
Pricing: Rp 2.500.000 + 10 PPN
Public Schedule Start: End:
Special Offer
Venue:
Menara kadin Lt 24, Jakarta
Address:

Menara kadin Lt 24

Jl. Jenderal Sudirman, Jakarta Selatan

 
Event Description:
Setiap tahun perusahaan dituntut melakukan penyesuaian terhadap nilai kompensasi karyawan karena sejumlah kondisi (inflasi, kenaikan UMR/UMP, kompetitor, market value dan lain-lain), disamping kemudian dituntut pula untuk memberikan bonus yang adil sekaligus mampu mendorong karyawan untuk berprestasi lebih baik.  Dalam workshop ini, akan didiskusikan strategi, model dan kiat-kiat mengelola salary increase dan pemberian bonus yang kompetitif  dengan mempertimbangkan kemampuan/budget perusahaan. Selain itu,  peserta workshop pun diberikan kesempatan untuk melakukan konsultasi singkat  dan mendapatkan masukan-masukan dari para fasilitator mengenai kebijakan salary increase dan bonus yang selama ini telah diterapkan.
Objectives:
Who Should Attend?
General Outline:
Tools & Method:

Training Tools:

  • Simulasi "Bonus Allocation" (Formula Ms Excel)
  • Simulasi "Salary Adjustment" (Formula Ms Excel)
Detail Outline:
  • Salary Increase Policy (internal equity, external equity,   kemampuan perusahaan, peraturan ketenaga kerjaan, dan relevan dengan pencapaian tujuan organisasi)
  •  Implikasi perkembangan karir terhadap upah
  • Model Upah Sundulan: Implikasi penyesuaian UMR/UMP terhadap keseluruhan kebijaksanaan pengupahan karyawan
  • Performance Management sebagai dasar Salary Increase dan Distribusi Bonus
  •  Model Bonus dan Salary Increase
Speaker (s): Dinar Wulan Sutoto
Pimpinan sebuah lembaga SDM di Indonesia, posisi terakhir beliau sebagai profesional adalah Senior Manager HR dari sebuah BUMN Nasional. Berpengalaman lebih kurang 19 tahun sebagai praktisi, beliau pernah menjabat serangkaian posisi strategis di bidang sumber daya manusia (General Manager HR, Manager Planning & Recruiting). Pemegang gelar master di bidang manajemen SDM Universitas Indonesia ini telah mengikuti beberapa pelatihan HR beberapa insitusi terkemuka lokal maupun internasional (National University of Singapore, Michigan University, Watson & Wyatt Consulting, Hay Management Consulting dan Hewitt Indonesia).
More Complete Outlines:
Event Provider:
Menara Kadin Learning Center
About this Training Provider:
Menara Kadin Learning Center dan Performex, Performance Excellence Consulting, secara rutin menyelenggarakan program training/workshop & konsultansi yang terfokus pada upaya meningkatkan kinerja para manajer dan organisasi secara efektif.
Contact:
Contact Person: Avis (Warta Training)
Hotline: 021-7111-77-30 Phone: 021-7111-77-30 Fax: 0251-551727 This e-mail address is being protected from spam bots, you need JavaScript enabled to view it Website
Address:
Jl. Padang I Blok D1 No. 24 Pura Arista Bojong Gede Bogor Jawa Barat Indonesia 16320
Rating and Review
Rate now:   0
Send Message about This Event
Please Click Here fo Write Down Message of Above Event tooltip
Date added: 2008-02-24 06:11:44    Hits: 301

RSS Feeds
 
KodingSoft
eXTReMe Tracker
JoomlaWatch Stats 1.2.6 by Matej Koval